1. Introduce el gasto elegible
Usa el gasto mensual que realmente podría quedar sujeto al compromiso o descuento.
2. Define la cobertura
Indica qué porcentaje de ese gasto esperas mantener bajo el plan.
3. Añade el descuento
Escribe la reducción porcentual aplicable únicamente a la parte cubierta.
4. Selecciona la duración
Define cuántos meses permanecerían constantes estos supuestos.
5. Compara ambos escenarios
Revisa el ahorro total, el coste base y el coste con plan antes de valorar el riesgo de compromiso.